הנך נמצא כאן:
»

סיעוד

בישראל חיים למעלה מ – 50,000 נכים, קשישים וילדים מוגבלים הזכאים לגמלת סיעוד מטעם המוסד לביטוח לאומי. קשישים רבים העומדים בדרישות הזכאות לגמלת סיעוד מורשים להעסיק עובד זר סיעודי למספר שעות בשבוע מתוקף חוק הסיעוד.

במאמר הבא, תמצאו מידע מקיף אודות העסקת מטפל סיעודי זר ועל הליך קבלת גמלת סיעוד מתאימה.

מהו סיעוד?

סיעוד הוא תחום עיסוק המתרכז במתן סיוע ועזרה לפרט, למשפחה ולקהילה הנזקקים לטיפול צמוד, עזרה וסיוע בתפקודי היום יום ובשמירה על בריאותו הפיזית והנפשית של המטופל (סיעוד רפואי) ורמת חיים סבירה. אנשי המקצוע העוסקים בתחום זה הם לרוב: עובדים סוציאליים, פסיכולוגים, אחים ואחיות, סניטרים ומטפלים סיעודיים.

אילו שירותי סיעוד ישנם?

עם השנים לאור צרכי הסיעוד הגדלים של האוכלוסייה המקומית, נוצרו תחומי סיעוד מגוונים העונים לצרכיו האישיים של כל מטופל ומטופל, לרבות השירותים הסיעודיים הבאים:

  • סיעוד רפואי – אלו הם מטפלים סיעודיים, אשר קיבלו הכשרה מקצועית לטיפול בחולים, כגון: חולי פרקינסון, חולי סרטן, נכים, אוטיסטים, חולי אלצהיימר, חולי טרשת נפוצה, חולים לאחר שבץ מוחי, חולי אוסטיאופורוזיס, עיוורים וחולי מחלות עיניים, חולי מחלות פרקים, חולי סוכרת, חולי דמנציה ועוד.
  • סיעוד טיפולי – אלו הם מטפלים אשר מסייעים לקשישים הנזקקים לסיוע בתפקודי היום יום, כגון: אכילה ושתייה, עשיית צרכים, רחצה, לבוש וניידות.

מה כוללת עבודתו של מטפל סיעודי?

מטפל סיעודי אמון על הטפול השוטף בקשיש ובצרכיו היום יומיים, לרבות: עזרה ברחצה, ניידות, הלבשה, החלפת חיתולים, האכלה, ניהול משק הבית (כגון: החלפת מצעים, כביסה, ניקיון הבית, בישול ועוד) וכן הגשת סיעוד רפואי ראשוני, כגון: האכלה בזונדה, טיפול בפצעי לחץ, החלפת קטטר ועוד.

היקף שעות עבודתו של מטפל סעודי נעות בין סיעוד שבועי של 24 שעות ביממה הכולל לינה בביתו של המטופל, לבין סיעוד יומי למספר שעות קצובות ביום.

מי זכאי לסיעוד?

מטרת חוק הסיעוד היא לאפשר לבני גיל הזהב להמשיך ולהתגורר בביתם ולנהל חיי קהילה, זאת תוך קבלת סיוע סיעודי בהתאם לרמת הסיוע לה הוא זקוק.

גמלת סיעוד תינתן לאדם בגיל פרישה (גבר מעל גיל 65 ואישה מעל גיל 60) התלוי בזולת לשם עשיית פעולות בסיסיות ביום יום, כאשר ישנם חמישה תנאים הקובעים את זכאותו של אדם לגמלת סיעוד והם הבאים: אזרח ישראלי בגיל פרישה, הגר בביתו ולא במוסד, אשר הכנסותיו אינן עולות על סכום הגמלה (7,928 ₪ ליחיד ו – 11,892 לזוג) ולא מקבל קצבה או גמלה נוספת מטעם משרד האוצר או המוסד לביטוח לאומי, שעבר את מבחן התלות.

ישנם שלוש דרגות זכאות לסיעוד והן: 9.75 שעות שבועיות, 16 שעות שבועיות ו – 18 שעות שבועיות.

אילו שירותים נכללים במסגרת חוק סיעוד?

גמלת סיעוד מזכה את המטופלים בשירותים הבאים: אספקה של מוצרי ספיגה, שירותי מכבסה, טיפול אישי וסיוע בניהול משק בית, לחצן מצוקה, מימון הסעה וטיפול במרכז יום לקשיש, וסיוע במימון עובד סיעוד זר.

סל השירותים המוענק לקשיש עשוי להשתנות מאדם לאדם, בהתאם למצבו הרפואי, הנפשי והכלכלי ולפיכך מסגרת השעות וגובה הגמלה תיקבע על ידי עובדת סוציאלית מטעם שירות הרווחה.

איך מקבלים גמלת סיעוד?

בכדי לקבל גמלת סיעוד, יש להגיש תביעה ולבצע את השלבים הבאים:

  • מלאו טופס תביעה לקבלת גמלת סיעוד והגישו אותו לסניף המוסד לביטוח לאומי הסמוך למקום מגוריכם.
  • לטופס התביעה עליכם לצרף מסמך של חוות דעת מרופא וכן אישור על הכנסותיו של התובע. התביעה יכולה להיות מוגשת על ידי נציג של האדם התובע, לרבות: אפוטרופוס, בן משפחה, אחות או עובדת סוציאלית.

מהם השלבים להעסקת מטפל סיעודי?

בכדי להעסיק מטפל סיעוד זר, עליכם לפעול בהתאם לשלבים הבאים:

  • הגשת בקשה להיתר העסקה של מטפל סיעוד זר, מטעם יחידת הסמך של משרד התעשייה, המסחר והתעשייה והעברת תשלום אגרה בסך 275 ₪.
  • הגשת אשרת כניסה של עובד חדש מטעם משרד הפנים.
  • הגשת תרגום כתב ההתחייבות להעסקת עובד זר למשרדי שגרירות הפיליפינים בתל אביב.
  • פנייה אל חברת תיווך להשמת עובדים זרים ומטפלי סיעוד. על החברה להחזיק ברישיון משרד העבודה והרווחה.
  • התמצאות בכל זכויות העובד ומילוין ומתן ביטוח רפואי למטפל.

מהן הדרישות בהן מתבקשים המטפלים הסיעודיים לעמוד?

כל מטפל סיעודי מותאם באופן אישי לדרישותיו ולצרכיו הרפואיים של המטופל והוא נדרש לעבור את ההכשרות והבדיקות הבאות:

  • בדיקה רפואית מקיפה, הכוללת: בדיקת איידס, צהבת, היריון וכשירות.
  • ראיון אישי הבוחן את המיומנויות הבינאישיות שלו, סובלנות, עמידה במצבי לחץ, אמינות, מסירות ואחריות והסתגלות לסביבה זרה.
  • בדיקת אמינות ויושר.
  • עובד סיעודי אשר יימצא כמתאים יעבור הכשרה סיעודית קצרה וישלח לבית המעסיק.

מהן העלויות של שירותי סיעוד?

תנאי השכר של העסקת מטפל סיעוד זר הינם כדלקמן: עובדים זרים העוסקים בתחום סיעוד, זכאים למשכורת חודשית בהתאם לשכר המינימום (כ – 6000 ₪), לדמי כיס, לדמי הבראה וחופשה, לפיצויי פיטורין ולפנסיה. כמו כן, על המעסיק לדאוג לרכישת ביטוח רפואי וביטוח לאומי עבור המטפל.

לסיכום, אם ברצונכם לקבל שירותי סיעוד פרטיים ליקיריכם, אנו ממליצים לכם לפנות לחברות המתמחות בתיווך עובדים זרים המתמחים במקצועות סיעוד או להתייעץ עם המומחים בפורום סיעוד של zap דפי זהב.

שתף תוכן זה עם חבריך!