פורטל עובדים זרים וסיעוד

מדהים לראות שינויים שארעו בשנים האחרונות בכמות העובדים הזרים בישראל. עד שנת 1992 היו בארץ כ-20 אלף עובדים זרים. בסוף שנת 2,000 שהו בישראל כ-240,000 עובדים זרים. למרות שמאז שנת 2,000 עובדים בלתי חוקיים רבים גורשו מן הארץ, עדיין עבודה לא חוקית היא בעיה קיימת בחברתנו. כ-150,000 עובדים זרים בלתי חוקיים גורשו בשלוש השנים האחרונות מישראל.

ומה מצבנו היום?

רשות האוכלוסין וההגירה
60,000 מסתננים שנכנסו לישראל במהלך 2012
75,000 עובדים זרים חוקיים שוהים בישראל
14,000 עובדים זרים בלתי חוקיים נוספים שוהים בארץ
42,000 מהעובדים הזרים החוקיים מועסקים בתחום הסיעוד
5,000 מהעובדים הזרים החוקיים מועסקים בבניין
25,000 מהעובדים הזרים החוקיים מועסקים בחקלאות
* מקור: נתוני זרים בישראל - מרץ 2012 - רשות האוכלוסין

הדיון בשאלת העסקת עובדים זרים מהווה נושא חם ורווי חילוקי דעות בתקשורת בישראל. קיימות מספר סיבות לכך שהעסקת עובד זר בישראל הינו תהליך הכולל פעמים רבות ניצול של העובדים מצד אחד, ועבירה על החוק מצד שני, העיקריות בסיבות הן:

  1. חברות המעסיקות עובדים זרים נוטות פעמים רבות לעבור על המכסה המותרת להם בחוק, ושוכרות עובדים זרים בצורה "שחורה" ובלתי חוקית.
  2. חברות אלו לעתים לוקחות מהעובד הזר עמלה של 3,000 דולר עבור הבאתו לארץ, למרות שעל-פי חוק הסכום המקסימלי אותו מותר להן לגבות הינו 3,000 ש"ח. חברות אלו גם נוטות לנצל את העובדים הזרים, ולהעסיק אותם בתנאים כה קשים עד שהעובדים בורחים ממעסיקיהם (7,000 עובדים זרים הפכו בשנה האחרונה לבלתי חוקיים לאחר שברחו ממעסיקיהם).
מדינת ישראל

הנתונים המתגלים חדשות לבקרים אודות מעסיקים המנצלים את עובדיהם יצרו בציבור תחושה עי כל תעשיית העסקת העובדים הזרים בארץ מבוססת על ניצול ועברה על החוק, אולם יש לזכור שקיימים גם מעסיקים צודקים הדואגים לזכויות עובדים זרים המועסקים על ידם.

בשנת 2006 חלה ירידה ל 55% במספר העובדים הזרים שגורשו מן הארץ, ומספר העובדים הזרים שנמצאים בישראל החל לעלות, לאחר 5 שנים של ירידה מתמדת. במהלך השנה גורשו בסך הכל כ-3,500 עובדים זרים, המספר הנמוך ביותר מאז שנת 2003 אז נרשם שיא של 21,000 עובדים זרים מגורשים.

שתף תוכן זה עם חבריך!